
Monica Genovese, 55 anni, siciliana di origine, è sposata e madre di due figli. Dopo la laurea magistrale in ingegneria elettronica conseguita al Politecnico di Torino, ha iniziato il suo percorso professionale nel 1995 in Fiat, nello stabilimento di Melfi, lavorando nell’area Manufacturing. Da qui, una carriera trentennale che l’ha vista crescere costantemente all’interno del gruppo, passando da Fiat a FCA, fino all’attuale Stellantis.
Nel 1999 Monica Genovese entra nell’area Purchasing, dove ricopre ruoli di crescente responsabilità. Dal 2006 si occupa della divisione Parts & Services, diventando nel 2008 direttrice della supply chain dei ricambi per Europa, Sud America e Asia. Nel 2011 assume la responsabilità degli acquisti e della supply chain per l’area EMEA (Europa, Medio Oriente e Africa), ruolo che mantiene e rafforza nel 2015 come Head of Purchasing per l’intera regione FCA.
Con la nascita di Stellantis, dopo la fusione con Groupe PSA, Genovese diventa responsabile globale degli acquisti di materiali diretti per gruppi merceologici strategici come powertrain e chassis. Nel giugno 2025, il nuovo CEO Antonio Filosa la sceglie per guidare l’intera area Purchasing del gruppo, affidandole la gestione di un “portafoglio” da 6 miliardi di euro, con un focus particolare sugli acquisti in Italia e sul rafforzamento della filiera locale.
La nomina di Monica Genovese rappresenta un segnale forte nella strategia di Stellantis, che punta a valorizzare il know-how italiano e a rafforzare i rapporti con i fornitori nazionali, dopo anni in cui la precedente gestione privilegiava l’indotto francese. Il suo ruolo sarà cruciale per realizzare il piano da 6 miliardi di euro di acquisti in Italia, illustrato da John Elkann in Parlamento, e per sostenere la competitività del settore automotive nazionale, in particolare nell’area di Mirafiori.
Monica Genovese è riconosciuta come una manager di grande competenza tecnica e visione strategica. In un settore in continua evoluzione come quello dell’automotive, ha più volte sottolineato l’importanza di “mantenere un vantaggio competitivo semplificando la vita delle persone attraverso l’innovazione tecnologica”. La sua presenza nel Leadership Team globale di Stellantis non solo rompe il soffitto di cristallo in un ambiente tradizionalmente maschile, ma rappresenta anche un modello di riferimento per le nuove generazioni di donne manager.
La storia di Monica Genovese dimostra come talento, preparazione e determinazione possano portare una donna ai vertici di un colosso industriale globale. La sua sfida oggi è guidare una trasformazione che punta su sostenibilità, innovazione e valorizzazione delle competenze italiane, contribuendo a scrivere una nuova pagina per Stellantis e per tutto il settore automotive europeo.